الشهادة الاحترافية لإعداد المحلل المالى المعتمد
Certified Financial Analyst
CAME – CFA
1-مفهوم الشهادات الاحترافية المعتمدة :
الشهادات المهنية هي نظام يقوم بتصميمه وتنفيذه مجموعة من الخبراء الأكاديميين المتخصصين والاستشاريين والخبراء المهنيين العاملين في مجال ما , بهدف التعرف على وضمان التأكد من أن الحاصل على هذه الشهادة لديه الحد الأمثل من المهارات والمعارف والتعليم الرسمي والغير رسمي والخبرات التدريبية والخبرة الوظيفية الضرورية للعمل بكفاءة في تلك المجالات .
ويتضمن ذلك إصدار شهادات تُمنح للأفراد بعد إتمام برنامج تدريبي متخصص وشامل يثبت امتلاكهم للمعارف النظرية والمهارات العملية والخبرات التطبيقية المطلوبة في مجال معين. تعمل هذه الشهادات كمعايير موثوقة دولياً لتقييم الكفاءات المهنية وتطوير المواهب في مختلف الصناعات المتخصصة.
مركز كيم يعتبر من الرواد الأوائل في إصدار وتنفيذ الشهادات الاحترافية المعتمدة ويعتبر أول مركز تدريب عربي أطلق أول خطة متكاملة للشهادات الاحترافية المهنية المعتمدة في الوطن العربي منذ عام 2003م، ويمتلك خبرة 22 عاماً في هذا المجال.
2-أهداف مركز كيم من إصدار الشهادة
الأهداف الاستراتيجية:
• تطوير المسار المهني للعاملين في مجال التحليل المالي
• رفع كفاءة اتخاذ القرار المالي عبر تزويد المتدرب بمعرفة ومهارات تحليل البيانات المالية بشكل صحيح يؤدي لقرارات مالية أدق.
• تأسيس منهج احترافي للتقييم والتقرير بحيث يبقى التحليل المالي داخل المؤسسة منظم وقابل للتطبيق.
الأهداف التطبيقية والعملية:
• إكساب مهارات إعداد القوائم لأغراض التحليل
• صقل مهارة إعادة صياغة القوائم والتقارير لاستخراج بيانات التحليل المالي ومؤشراته بشكل عملي.
• تحليل البيانات وتلخيص النتائج وصياغة التقارير المالية
3-المشاكل والتحديات التي تعمل الشهادة على حلها
ضعف أو عدم كفاية القدرة على تحليل البيانات المالية بكفاءة وبالتالي قرارات مالية غير دقيقة.
غياب منهج عملي واضح في أدوات وأساليب التحليل المالي وصعوبة تحويل التحليل لتقرير نهائي قابل للتقديم للإدارة.
صعوبة إعادة صياغة القوائم والتقارير المالية لاستخراج بيانات التحليل والمؤشرات المطلوبة.
تحدي تلخيص النتائج وصياغة تقرير مالي بشكل احترافي
4- الفئات المستهدفة
المديرين الماليين
مديري الحسابات
رؤساء أقسام الحسابات
رؤساء أقسام الإدارة المالية ونوابهم
5- الجهات المهنية:
أ – الجمعية الأمريكية للموارد البشرية SHRM
CAME Center for Training and Consulting is recognized by SHRM to offer professional development credits (PDCs) for SHRM-CP® or SHRM-SCP® recertification activities
مركز كيم للتدريب والاستشارات معترف به من قبل SHRM لتقديم نقاط تطوير مهني (PDCs) لأنشطة إعادة الاعتماد لشهادتي SHRM-CP® أو SHRM-SCP®
ب – جامعة عين شمس – كلية التجارة مركز الدراسات والبحوث التجارية والإحصائية – BRSC
تعتبر جامعة عين شمس أقدم ثالث جامعة مصرية، تتضمن الجامعة 15 كلية و معهدين عاليين, كما تضم أكثر من 180000 طالب و طالبة،5000 عضو هيئة تدريس و 4000 عضو مساعد. و أكثر من 100 مركز و وحدة ذات طابع خاص. جامعة عين شمس هي ثالث جامعات مصر العربية فقد أنشئت في شهر يوليو 1950 تحت بمدينة القاهرة .
ومركز البحوث والدراسات التجارية والإحصائية BSRC وحدة بحثية ذات طابع خاص تابعة لكلية التجارة جامعة عين شمس تعمل على المساهمة الفعالة في المساهمة فى عمليات التطوير الإدارى ورفع كفاءة الوحدات الاقتصادية وإحداث التنمية الشاملة للموارد البشرية بما يرفع فاعلية وكفاءة أداء منظمات الأعمال سواء العامة أو الخاصة بجميع الدول العربية .
ويقوم مركز BSRC بكلية التجارة جامعة عين شمس باعتماد الشهادات المهنية التى يقدمها مركز كيم لجمهور العملاء وذلك وفقا لمعايير الاشراف العلمى والاكاديمى على المحتويات والمناهج التدريبية والمحاضرين ومتابعة تنفيذ البرامج و التأكد من صحة نتائج الإختبارات و نسب حضور المشتركين .
6- الجهة المنظمة للشهادة
وحدة كيم للإدارة المالية والمحاسبة CAME-FAU
CAME Financial and Accounting Unit
مركز كيم للتدريب والاستشارات (CAME)
وحدة كيم للإدارة المالية والمحاسبة هي وحدة تابعة لمركز الخبرات الإدارية والمحاسبية للتدريب والاستشارات CAME تضم صفوة خبراء وأساتذة المحاسبة المالية والمراجعة ومحاسبة التكاليف والضرائب بكبرى الجامعات المصرية والأمريكية وهذه الوحدة تسمى بوحدة تنمية المهارات والمعارف المالية والمحاسبية التابعة لمركز كيم
وهى تضم السادة الأساتذة:
وهى تضم السادة الأساتذة:
أ.د/ عبد المنعم فليح
أستاذ المحاسبة – كلية التجارة – جامعة القاهرة
مستشار تصميم النظم المحاسبية والمالية ومحاسبة التكاليف
خبير التدريب وتنمية الموارد البشرية بمصر والوطن العربى
نائبا رئيس مجلس ادارة الوحدة
أ.د/ هشام الحموى
أستاذ المحاسبة الضرائب م. – كلية التجارة – جامعة القاهرة
مستشار بمصلحة الضرائب على المبيعات
محاسب قانوني -زميل جمعية الضرائب المصرية
عضو جمعية المحاسبين والمراجعين المصرية
أ.د / محمد أمين
أستاذ المحاسبة والضرائب م.- كلية التجارة – جامعة عين شمس
مستشار نظم المحاسبة والتكاليف والضرائب وخبير التدريب
محاسب قانوني ومراقب حسابات
زميل جمعية المحاسبين والمراجعين المصرية وجمعية الضرائب المصرية
أعضاء الوحدة
أ.د / يحى أبو طالب
أستاذ المحاسبة والمراجعة م. – كلية التجارة – جامعة القاهرة
خبير التدريب بمصر والوطن العربى
د/أحمد السباعى
أستاذ مساعد المحاسبة – كلية التجارة – جامعة القاهرة
أ.د / محمد رشاد مهنى
أستاذ المحاسبة والمراجعة – كلية التجارة – جامعة عين شمس
أستاذ إدارة الأعمال – كلية التجارة – جامعة القاهرة
مستشار الإدارة الإستراتيجية – مركز إعداد القادة
خبير التدريب وتنمية الموارد البشرية بمصر والوطن العربي
عضو لجنة التسويق والاتصال البحثى – جامعة القاهرة
عضو مجلس إدارة بالشركات المصرية
ا.د/ أحمد عامر
أستاذ المحاسبة – كلية التجارة – جامعة عين شمس
محاسب قانوني ومراقب حسابات – زميل جمعية المحاسبين والمراجعين المصرية وجمعية الضرائب المصرية
د/ مدحت عبد الرشيد
أستاذ مساعد المحاسبة – كلية التجارة – جامعة القاهرة
خبير ومستشار التدريب بمصر والوطن العربى
أ.د/ محمد علاء
أستاذ مساعد المحاسبة – كلية التجارة – جامعة الازهر
خبير التدريب بمصر والوطن العربى
د/ أحمد حنفى
مدرس المحاسبة – كلية التجارة – جامعة القاهرة
خبير ومستشار التدريب بمصر والوطن العربى
د/ إســـلام كمـال
أستاذ مساعد المحاسبة – كلية التجارة – جامعة الازهر
خبير التدريب بمصر والوطن العربى
د/ مجدى نصار
أستاذ المحاسبة والمراجعة – كلية التجارة – جامعة القاهرة
محاسب قانونى ومراقب مالى
خبير التدريب بمصر والوطن العربى
د/ محمود غربية
مدرس المحاسبة– كلية التجارة – جامعة القاهرة
خبير التدريب بمصر والوطن العربى
د / محمد عبد ربه
مدرس المحاسبة– كلية التجارة – جامعة عين شمس
خبير ومستشار التدريب بمصر والوطن العربى
أ.د / خالد عبدالمنعم
أستاذ المحاسبة والمراجعة – كلية التجارة – جامعة القاهرة
خبير التدريب بمصر والوطن العربي
زميل جمعية المحاسبين والمراجعين المصرية
أ.د/ أحمد السباعى
أستاذ مساعد المحاسبة – كلية التجارة – جامعة القاهرة
خبير التدريب بمصر والوطن العربى
7- محتويات الشهادة
الوحدة الأولى: أدوات و أساليب التحليل المالي
1 -تحديد أغراض الدراسة.
2 -إعداد القوائم والحسابات المالية لأغراض التحليل المالي (إعادة ترتيب وتصنيف كل من قائمة الدخل والميزانية والحسابات الختامية).
3 – اختيار أدوات التحليل المناسبة.
4 – استخراج قيـم المؤشـرات المالية.
5 – تفسير مدلولات قيم المؤشرات المالية.
الوحدة الثانية: التحليل المالى كأداة لتحليل الإمكانيات الداخلية للمنظمة
استخدام أدوات التحليل المالى للحكم على صحة القرارات المالية
1- القرارات الاستثمارية التمويلية
1- القرارات الاستثمارية التمويلية
– الحكم على صحة القرارات الاستثمارية ( مدخل هيكل الأصول – مدى ملائمة حجم أرصدة الأصول ) .
– تحليل صحة القرارات التمويلية ( الحكم على سياسة المتاجرة على الملكية – مدى ملائمة نوعية مصادر التمويل مع طبيعة هيكل الأصول ) .
2- النتائج المالية (الربحية و السيولة ):
– تحليل القوة الايرادية وربحية المبيعات ومعدل العائد على حقوق الملكية.
– تحليل السيولة والتدفقات النقدية .
الوحدة الثالثة: أساليب وطرق إعداد التقرير النهائي لنتائج التحليل المالي
تحليل البيانات وتلخيص النتائج: يتناول هذا الجزء كيفية تحليل البيانات المالية المجمعة واستخراج النتائج الرئيسية للتقرير النهائي.
صياغة التقارير المالية: يشمل هذا الجزء كيفية كتابة التقارير المالية بشكل متقن، بما في ذلك تنظيم البيانات وإدراج التحليلات اللازمة والاستنتاجات الرئيسية.
الوحدة الرابعة: التحليل المالى للتنبؤ والتخطيط المستقبلى
التنبؤ بالمستقبل المالي للشركة: يتناول هذا الجزء كيفية استخدام نتائج التحليل المالي لتوقع أداء الشركة في المستقبل، مثل توقعات الإيرادات والأرباح والتدفقات النقدية.
التنبؤ بالمستقبل المالي للشركة: يتناول هذا الجزء كيفية استخدام نتائج التحليل المالي لتوقع أداء الشركة في المستقبل، مثل توقعات الإيرادات والأرباح والتدفقات النقدية.
بهذه الطريقة، يمكن للمشاركين في البرنامج تطوير مهاراتهم في إعداد التقارير المالية الشاملة واستخدام التحليل المالي للتنبؤ بالأداء المستقبلي للشركات واتخاذ القرارات الاستثمارية الصائبة
8- المخرجات النهائية والنتائج المضمونة للشهادة
شهادة احترافية مهنية معتمدة من مركز الخبرات الإدارية والمحاسبية / كيم (CAME Center)، مع إفادة بأن هذا النشاط التدريبي مؤهل للحصول على نقاط التطوير المهني (SHRM Professional Development Credits – PDCs) لأغراض تجديد شهادات SHRM-CP وSHRM-SCP، وذلك لكون مركز كيم مزودًا لإعادة الاعتماد (Recertification Provider) لدى الجمعية الأمريكية لإدارة الموارد البشرية (SHRM).
شهادة الإنجاز المهني
الخبرة والمهارات العملية:
أدوات وأساليب التحليل المالي.
التحليل المالي كأداة لتحليل الإمكانيات الداخلية للمنظمة.
إعداد القوائم والحسابات لأغراض التحليل
تحليل البيانات وتلخيص النتائج وصياغة التقارير المالية والتقرير النهائي.
الفرص المهنية والوظيفية:
الشهادة مرتبطة بتحسين المسار المهني في مجال التحليل المالي عمومًا.
ترقيات، انتقال لمستوى إداري أعلى، وزيادة الأجور والمكافآت.
ترقيات، انتقال لمستوى إداري أعلى، وزيادة الأجور والمكافآت.
9-مدة الشهادة وطريقة الحضور :
الحضور أونلاين بث حي مباشر
المدة الإجمالية: 15 ساعة تدريبية
15ساعة تدريبية (5 أيام تدريبية على مدار أسبوعين)
الحضور أونلاين بث حي مباشر والمشاركة الحية مع فريق الخبراء المحاضرين
الحضور وجها لوجه
المدة الإجمالية: 20 ساعة تدريبية
20 ساعة تدريبية (5 أيام تدريبية على مدار أسبوعين)
10-مكان التنفيذ
أونلاين بث حي مباشر عبر تطبيق ZOOM
مدينة القاهرة
بمقر شركة العميل بأى دولة من الدول العربية
11- أراء العملاء ( قالوا عنا )
جهة العمل: هيئة السوق المالية – المملكة العربية السعودية
اسم البرنامج: الإدارة الفعالة للمشتريات طبقا لمواصفات الأيزو 9000
قالوا عنا: البرنامج حقق أهدافي بنسبة كبيرة وتقييمي النهائي للمحاضر هو التميز في إعداد المحاضرة وإشراك الجميع في الحوار وتقييمي النهائي للبرنامج هو نجاح البرنامج مرتبط بنجاح وتنظيم المنسقين للدورة والحضور الفعال للجميع أدى إلى النجاح الباهر للدورة التدريبية
جهة العمل:المدير المالي بنك الرياض– المملكة العربية السعودية
اسم البرنامج:تنمية مهارات الاتصال وفن التعامل مع الآخرين
قالوا عنا:برنامج يحتاج إليه كل فرد وعامل فى شركة لمعرفة نفسه والآخرين وكيفية التعامل معهم فهو برنامج جيد جداً ومفيد للغاية
جهة العمل: مدرسة الخليج – دولة قطر
الوظيفة: مسئول الموارد البشرية
قالوا عنا: المركز يستعمل أحدث أساليب الإدارة والتدريب ويطبق كل ما يعلمه ويدربه ويحاول زرع قيم سامية والمحاور ممتاز ويستطيع جذب المتدربين بصورة رائعة ولا يمل من الشرح حتى يتأكد من وصول المعلومة جزاه الله كل خير
جهة العمل: وزارة البلدية و البيئة – دولة قطر
قالوا عنا: مركز يؤدي رسالته بمنتهى الأمانة والصدق وأنا على ثقة أنه قد غير بعض المفاهيم لدى المتدربين إن لم يكن جميعهم وقد أضاف لدي الكثير
جهة العمل: وزارة العمل والشئون الاجتماعية
الصورة الذهية عن شهادة كيم لإدارة الموارد البشرية : فعلا اسم على مسمى (نصل بك إلى قمة الأداء)
الصورة الذهنية عن المركز : صرح أكاديمي متميز
جهة العمل: اوريدو
الوظيفة: متابعة الديون
قالوا عنا: البرنامج رائع أضاف لي الكثير من الامور التى احتاجها سواء فى العمل أو فى الحياة الشخصية وأعتقد بأنني ساستطيع أن أدير وأنظم عملي وحياتي بتنظيم الوقت بشكل أفضل مما سبق
جهة العمل: مركز المعلومات الجنائية لمكافحة المخدرات
الوظيفة: رئيس قسم التعاون الدولي
قالوا عنا: برنامج شيق وملم لجميع العاملين فى أي منظمة وأصبح ضرورة لتثقيف العاملين بجميع مستوياتهم لانجاح العمل والانتاج
جهة العمل :شركة كورتيجيانو للمطاعم الايطالية
اسم البرنامج :شهادة كيم لإدارة الموارد البشرية
قالوا عنا: مركز كيم مركز له قيم وأهداف سامية يسعي لتحقيقها مدعما بالخبرات والسمعة الجيدة وقبل كل ذلك فريق عمل المركز النموذج والمثال لفرق العمل وأي شخص يشرفه العمل في مركز كيم او يتعامل معه وأتوقع ان ( المستقبل قادم لكيم )
جهة العمل :الشركة مزارز مصطفى شوقى
اسم البرنامج :شهادة كيم لإدارة الموارد البشرية
قالوا عنا:إلى أعلى المناصب بأسلوب علمي متقدم سهل و بسيط و بشكل عملي يساعد على فهم احتياجات سوق العمل واحتياجات الشركات التى يتم الالتحاق بها فيما بعد
الدولة مصر
تكونت لدى صورة عن كيم من خلال المحاضر – الخدمات- القيم الموحدة التى جمعت فريق كيم لتحديد الأهداف. وتعاونهم ورسالتهم فى المساعدة فى تنمية وتطوير الموارد البشرى. الخلق والدين اساس قيمهم واستخدامهم اساليب جديدة وجيدة فى الشرح وعرض المعلومات وربط الدين بكل شىء يدور من حولنا. أتمنى المشاركة مع كيم فى أي برنامج لانه استفادة من كل شىء
جهة العمل :الدلتا الصناعية – ايديال
الدولة مصر
قالوا عنا : حقق البرنامج أهدافى تماما للشرح الوافى من السيد الأستاذ الدكتور المحاضر ومعرفة الطرق السليمة لإعداد وكتابة التقارير والمحاضر ممتاز مع مرتبة الشرف الأولى والوسام الذهبى.
جهة العمل : المصرية العالمية للسيارات EIM
الدولة مصر
قالوا عنا : من أفضل المراكز التى تعاونت معها والخدمة أكثر من ممتازة والدكتور المحاضر فوق التقييم.
الدولة مصر
بالنسبة لى صعب جداً الثقة فى مركز أو مؤسسة يقدم منح او برامج تدريبية متخصصة لذلك مركز كيم اعتبره من أفضل المراكز التدريبية فى مصر فى مجال التدريب والاستشارات وذلك يستدل عليه من كفاءة وجودة العمل والنظام داخل المكان .. جزاكم الله خيراً
الدولة مصر
مركز رائع لما يقدمه من برامج تدريبية متماشية مع ما يحتاجه المجتمع من شباب واعى يدرك ما حوله والقدرة على التعامل معه وتقديم عن طريق محاضرين ممتازين فى مجال التدريب
الدولة مصر
لقد رسم لنا مركز كيم صورة جيدة عن القيم الداخلية للمركز تجعلنا نفتخر به فى مجال التدريب سواء على المستوى الاخلاقى او المستوى العلمى المتميز عن جميع المراكز الاخرى
الدولة مصر
لقد ترك مركز كيم أثر جيد فى كونه احد اهم بوابات العبور الى مستقبل افضل
الدولة مصر
المركز يعد فى نظرى من المراكز المحترفة ويرسل صورة ذهنية جيدة عنه وعن من يعملون به لأنه يهتم بكل التفاصيل التى تساعد على تهيئة بيئة جيدة للتعلم
الدولة مصر
مركز من أقوى المراكز فى الوطن العربى ولا يوجد مقارنة بينه وبين مراكز التدريب المصرية من حيث العلم أو النظام
الدولة مصر
اراه مركز خبير فى تعليم الخبرات له اخلاق ذو قيم جماعية واهداف سامية يسعى لتحقيق الأفضل بواسطة اكثر المدربين موهبة وقدرة على التوصل والاداء
الدولة مصر
هو افضل مركز تدريبى للموارد البشرية علميا و عمليا و هو فعلا اكثر البرامج التدريبية التى تلقيت فيها استفادة و ان شاء الله لها الفضل فى تغيير حياتى
